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[3월11일, 충청투데이]2020년 공공기관 청년고용의무제 관련 보도설명자료
  • 작성자 : 박지민
  • 작성일 : 2021-03-15 13:36:58
  • 조회수 : 331

[3월11일, 충청투데이]2020년 공공기관 청년고용의무제 관련 보도설명자료


 

 

기사주요내용

 

 ○ 2020년도 충청권 소재 공공기관 7곳, 청년고용의무제 미준수

 

 ○ 고용노동부 발표에 따르면 한국보건복지인력개발원도 청년고용 촉진특례법에서 정하고 있는 정원의 3%이상 청년고용 의무를 지키지 않았으며,

 

 ○ 이는 지역의 청년일자리 창출을 공공기관이 외면하고 있다는 취지의 보도임

 

 

설명내용

 

 ○ 우리원은 고용노동부가 집계하는 정원 지표인 일반직(정규직)과 무기직(공무직 등)으로 운영되고 있으며 양 직렬 간 보수, 직무 등 모든 처우에 있어 차이가 없고, 신규직원의 채용은 공무직으로 하고 있습니다.

 

 ○ 공무직으로 채용되는 직원의 대부분은 34세 미만의 청년으로 구성되고 있습니다.(2020년 총 37명 중 35명이 청년채용에 해당)

 

 ○ 또한 우리원은 채용된 공무직을 대상으로 전직시험을 통해 기획재정부가 정해준 일반직 정원 범위 내에서 무기직에서 정규직으로 전환시키는 채용인사정책을 운용하고 있습니다.

 

 ○ 따라서, 일반직(정규직) 채용인원 가운데 청년고용 여부를 집계하는 고용노동부 통계에 공무직 신규채용 중 청년채용 인원은 반영되지 않고 있으며,

 

 ○ 전직의 형태로 일반직으로 전환된 인원에 대해서도 신규채용으로 인정되지 않아 통계에 반영되지 못하는 상황입니다.(2020년 전환인원 7명, 전원 청년에 해당)

 

 ○ 결국, 지난 한 해 신규채용 총 37명 가운데 94%이상인 35명이 만34세 미만의 청년채용이었음에도 고용노동부 청년채용집계에는 0명으로 반영되었음을 알려드립니다.

 

 ○ 아울러 이들 청년채용인원 37명 중 11명은 지역인재(충북, 충남, 대전, 세종)가 채용되었음을 알려드립니다.

 
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